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一个是主人公的姐姐，有大概四场戏的样子，主要功能就是前期嘲笑主人公踢足球，后期被主人公的努力所打动，然后作为姐姐鼓励自己的弟弟，是个不错的有点变化的角色。
另一个是主人公在华国的学霸死党，主要负责的就是当主人公对很多足球知识不清楚的时候，他会适时冒出来给主人公做科普，一个类似度娘的博学的角色。
这两个角色你说在剧情里面有没有分量呢？
分量还是有一点的。
但是他们的作用又不太大，按照陈导的话来讲，就是去掉他们这个故事依旧讲得通，有他们没有他们没差。
作为两个好学的学生，二人开始猜测陈导特地把这两个角色圈出来的原因——
肯定是因为这两个角色可塑造性比较强！
陈导是在告诉我们这所有角色当中这两个必须要认真选，选几个演技优秀的演员出来，让这两个角色活起来！
陈导说：“这两个角色是全剧难得的是个年龄相仿的演员就能演出来的角色，你们把他们拿到国内去换资源吧。”
蓝导：“？？？”
黄制片：“！
！
！”
什么玩意儿？！
我刚才幻听了个什么内容？！
换资源？！
什么资源？
是我理解的那种资源嘛？
陈导说：“对，就是像你们想象的那样。”
作为大导演的他语重心长：“当导演不是只要会导戏就行了的，有的时候经费就这么多，该花的当然要花，但该省的也要替投资人给省了。”
陈导就算是以前拍乡村文艺片的时候也是秉持着这种原则的，所以虽然他经常在细节上问资方疯狂要钱，但资方对这位导演的评价却不差——这是个知道该省省该花花的导演。
电影其实拉投资的方法挺多的，一个最常见的方法当然就是注入广告，给一些产品的镜头换取产品品牌方的资金支持。
但这种方法有一个不好，就是会影响到镜头语言，有的时候为了突出品牌方的商品，明明剧情里是主角方在认真严肃的说台词，镜头怼着一包薯片拍，因为薯片是赞助。
这方法来钱快，但对于有想法要掌控整部电影的导演来讲，这方法就很不好了。
所以陈导不推荐。
“像这种用一些角色换取演员公司支持，这种就是不错的筹资方法。”
反正都是要选演员的，反正这个演员也不重要，为什么不拿这个角色去和圈内其他公司谈判呢？
尤其是这部电影有好莱坞全球上映这几个字加持，就陈导自己所知道的，双黄丸公司到今天还有不死心的经纪团队在往他们公司邮箱里投简历呢。
那既然那么多人都想来这部电影里演个角色，那干脆就置换资源，我把你需要的给你，你把我需要的给我，这不就很好嘛？
“……但是陈导，我们贝总说了，这部电影不缺投资，就算拍到后期缺了也没关系，我们《火柴人大闯关》再搞个圣诞活动就把投资给弄过来了……”
黄制片默默的提了一下一直以来贝总和荀董灌输给他们的不差钱可劲儿花思想。
“你们是不缺投资，但发行和宣传呢？”
陈导提出了一个蓝导和黄制片从来没想过的领域。
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