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第63章 娱乐帝国之新篇(第2页)

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孙经理猛地一拍桌子,文件被震得跳动,“你以为你是谁?有点天赋就目中无人,不把前辈放在眼里,公司签你是看中你的潜力,但潜力不代表一切,没有团队合作,你什么都做不了!”

刘新人不屑地冷笑一声,刚想反驳,却被突然出现的韦一笑打断。

“怎么?公司刚起步,就有人要拆台了?”

韦一笑语气平静,却带着一股不怒自威的气势。

刘新人和孙经理都被他这突如其来的出现震慑住了,办公室里顿时鸦雀无声。

“年轻人有傲气是好事,但这份傲气要用在正道上。”

韦一笑走到刘新人面前,目光灼灼地盯着他,“你想成为巨星,我们都看得见,但你也要明白,一个人再有才华,也无法撑起整片天空。

团队合作,才能创造奇迹。”

韦一笑并没有直接批评刘新人的错误,而是以一种过来人的身份,将道理娓娓道来。

他深知,对于年轻人来说,强硬的批评只会激起他们的逆反心理,只有晓之以理,才能真正打动他们。

随后,韦一笑组织了一次特殊的团队建设活动。

他将所有新人和老员工打乱,分组进行剧本围读和表演练习。

在活动中,他并没有摆老板的架子,而是亲自参与其中,和大家一起讨论剧本,分析角色,分享表演经验。

刘新人被分到了孙经理所在的组别。

在排练过程中,他亲眼目睹了孙经理对待工作的认真态度和对艺术的执着追求,这让他对这位曾经被他轻视的前辈有了全新的认识。

而孙经理也在和刘新人的合作中,发现了这个年轻人身上的闪光点。

他虽然性格傲慢,但对于表演却有着极高的天赋和热情。

活动结束后,刘新人主动找到孙经理,真诚地道歉:“孙经理,对不起,之前是我太冲动了,请你原谅我。”

孙经理欣慰地拍了拍他的肩膀,一切尽在不言中。

团队之间的隔阂就这样在不知不觉中消融,取而代之的是更加紧密的合作和更加深厚的友谊。

看着眼前这支充满活力和创造力的团队,韦一笑脸上露出了欣慰的笑容。

然而,他心中清楚,更大的挑战还在后面。

就在这时,办公室的门被敲响,一个油头粉面的中年男人走了进来,正是“星光娱乐”

的老板周大亨。

“韦总,好久不见啊。”

周大亨皮笑肉不笑地打着招呼,从公文包里掏出一份文件,“我今天来,是想和韦总谈一笔大买卖……”

“韦总,听说你最近签了个新人,风头正盛啊,”

周大亨将文件推到韦一笑面前,“我呢,手里有个剧本,正缺个有灵气的演员,你看,不如我们两家公司合作,共同投资,打造一部现象级电影,如何?”

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