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」
这条消息是司月编辑的。
开头先吸引所有分系统的注意力:系统无人知晓的秘密——反抗被资本压榨的牛马一生!
看到这个炸裂夸张的题目,分系统们信不信另说,手都忍不住点开看看,看它到底怎么讲的。
接着,司月言简意赅地讲述事实,以最简洁的语言告诉众系统和任务者——你们能量之所以这么少,干活之所以这么累,全是主系统在中间两头抽成,还偷你们权限,让你们欠下高利贷呀!
口说无凭,司月将疑点和症状列在下面,并描写了一个类比结论:按照分系统雇佣条例和隐私权设置,至少干多少年就会获得足够的能量,甚至有可能晋升主系统……
当然,具体能不能晋升成主系统,司月并不知道,但是可以合理推断。
要不然为什么主系统要偷它们能量和权限呢,分系统得到再多,不也是在它管辖之下吗?得到的能量依然源源不断给它,只不过单次数量少一些而已。
所以,分系统得到一定的能量后,在权限完整的情况下,可能会脱离主系统的管辖,甚至有可能管辖其他分系统。
这才让主系统有「财富外流」的危机感,暗里打压分系统,堵死晋升通道。
分系统工作一辈子,然后自然融入数据洪流,消亡于世,主系统永远只有一个。
对任务者的剥削,就不用多做解释了。
大家或多或少都有数。
分系统起码还能获得能量,任务者只能收获惩罚世界。
这些事告诉所有分系统有什么用?
只要它们产生疑惑,第一步就成功了。
司月在文末写了一个详细的测试方法。
如果你想试试,就用一点能量,迅速赎回自己的任务操作权限——「灵活应对任务者需求调整任务目标」权限,将完成任务的后台程序暂时关掉,延长任务时限,不开启通道返回能量值给主系统。
之后看看自己能收到多少能量,有没有变化。
任务者的压力会立刻减轻,双向压迫的真相会被揭穿。
只需要付出一点能量,赎回押在主系统那的权限就好。
看完这篇文章的系统陷入了深深的震撼之中。
「灵活应对任务者需求调整任务目标」的权限是什么?它们从来没听说过。
它们只知道完成不了就任务失败,然后把任务者扔进惩罚世界里,哪怕再有苦衷都只能上报主系统,主系统百分之九十九会驳回请求让任务者自求多福。
原来它们身为分系统,也是有这个权限的?一开始就被主系统隐藏抵押走了?!
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